ワーウィック大学の新たな研究では、より幸せな労働者がより効率的で、品質を犠牲にすることなくより早く作業することが示されています。 一連の実験で、彼らは幸福によって人々の生産性が12%向上したことがわかりました。 オフィスピンポンテーブルに有利な議論のためにはどうですか?

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